PayPunch Enterprise

PayPunch est un système de suivi biométrique Time Clock & Attendance qui remplace le temps typique de l'horloge utilisé pour suivre l'assiduité des employés. Au lieu d'employés poinçonner une carte de temps, ils ne ont qu'à insérer leur main dans le lecteur et entrer leur numéro d'employé. PayPunch fait le reste! PayPunch ROI est absolument remarquable et il peut payer lui-même en aussi peu que 2-3 mois. Comment le sauver argent à votre entreprise? PayPunch est une solution simple qui paie pour lui-même, encore et encore, en permettant à votre entreprise de:
automatiser le traitement de la paie;
Éliminer buddy-poinçonnage;
éliminer les temps-cartes;
éliminer punch-ins début;
éliminer les heures supplémentaires non autorisées;
éliminer les heures de calculs de la paie;
rapporte avec précision le temps de l'employé / participation à la paie et des ressources humaines;
PayPunch Avantages:
Réduit drastiquement Coût Traitement de la paie;
élimine cartes en papier et tous les coûts associés aux cartes de papier (cartes, rubans,);
réduit le temps nécessaire pour vérifier les données de présence;
réduit le temps nécessaire au calcul et traitement de la paie;
élimine les erreurs de calcul des heures de travail et d'autres erreurs humaines (rentrant manuel);
traitement de la paie centralisée réduit l'implication RH et la comptabilité du personnel;
élimine "Buddy-poinçonnage";
HandReaders biométriques fournir plus haut niveau de sécurité;


Impossible de punch ou arrière pour quelqu'un d'autre;
aide les gestionnaires et les superviseurs de contrôle des heures supplémentaires;
applique société règles et des politiques pour plusieurs quarts de travail et départements arrondissement;
fournit des rapports identifiant l'utilisation des heures supplémentaires pour un meilleur contrôle;
conserve les données historiques pour analyser les tendances;
PayPunch, version 7, fournit les nouveaux ou modifiés changements logiciels suivants:
nouvelle interface utilisateur - PayPunch apparence change de MS Office 2003 à MS Office 2007;
éditeur de rapport;
exceptions;
Gestion des utilisateurs - deux nouveaux rôles ajoutés;
suivi de l'historique - conserve un historique des modifications manuelles dans le système à l'employé; présence et offre des capacités de restauration;
l'exportation personnalisable;

Exigences :

Microsoft SQL Server

Limites :